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行政人事经理1名
要求：男女不限，25-45岁
1、负责公司整体人力资源规划，人员的合理配置，制度的监督执行工作。
2、制定公司制度以及员工培训，各岗位的薪资方案与要求。
3、负责公司招聘事务及面试，确保员工到位，以便及时跟上公司生产进度。
4、熟识各种合同编写与管理，负责部门人员绩效考核、行为管理、团队建设、部门安全管理、员工关系协调处理、员工福利管理合法合规。
5、负责行政后勤（宿舍、食堂、安防、厂区环境卫生）的管理工作。
6、负责对外政府部门（劳动局、安监、环保等）的沟通、关系维护、接待来访工作。
待遇：薪资8000-10000元/月，视能力调整工资。